Praktikum Human Resources Consulting - Personalentwicklung und Training

• Sie unterstützen uns bei der Organisation, Vorbereitung und Durchführung unserer aktuellen Projekte und arbeiten in der Kundenbetreuung mit.
• Sie hospitieren bei Workshops, Trainings oder Assessment-Centern und können eigene Teilprojekte bearbeiten, in denen Sie Ihren Verantwortungshorizont erweitern können.
• Wir suchen ganzjährig motivierte Studierende – idealerweise der Fachrichtung Psychologie oder BWL mit Schwerpunkt Personal, die uns im Rahmen eines Praktikums unterstützen und einen Einblick in das Berufsfeld der Beratung bekommen möchten.

• Sie sind an einer Hochschule immatrikuliert.
• Sie befinden sich im Hauptstudium Psychologie mit Schwerpunkt Arbeits- und Organisationspsychologie oder Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personalmanagement.
• Sie verfügen über sehr gute Anwenderkenntnisse des MS-Office-Pakets, sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.
• Sie wollen ein mindestens zwölfwöchiges Praktikum absolvieren.
• Zeitraum: ab sofort

• Karriere-, Lern- und Entwicklungschancen in einem Beratungsunternehmen, in dem Selbstständigkeit, Engagement und "mitdenkende und mithandelnde" Mitarbeitende gefragt sind.
• Ein interdisziplinäres Kollegenteam aus bewegten und bewegenden Persönlichkeiten, in dem Arbeiten Spaß macht und das sich gegenseitig bereichert und unterstützt. Zusätzlich lernen Sie die Instrumente der Personalentwicklung von der Konzeption bis zur Umsetzung kennen. Außerdem profitieren Sie von einem globalen Einblick in jeden unserer Arbeitsbereiche, sodass ein Gesamteindruck über den üblichen Tätigkeitsbereich eines Beraters hinaus ermöglicht wird.
• Bei uns können Sie mitwachsen.
• Sie lernen die Instrumente der Personalentwicklung von der Konzeption bis zur Umsetzung kennen.
• Sie gewinnen einen umfassenden Einblick in die Prozesse der Management- und HR-Beratung und lernen, Verantwortung zu übernehmen.
• Ihnen werden kostenlose Getränke: Kaffee, Tee und Wasser sowie kleine Snacks zur Verfügung gestellt.

Mit professionellen Methoden, innovativen Ideen und bewährten Vorgehensweisen beraten und unterstützen wir unsere Kunden seit 1997 in allen Fragen des professionellen Human Resources Managements. In den Tätigkeitsfeldern Diagnostik, Qualifizierung und HR-Strategie entwickeln und implementieren wir für Unternehmen Programme, Trainings, Systeme und Instrumente, die nutzbringend, umsetzbar und motivierend sind.

Sie interessieren sich für ein Praktikum bei der grow.up Managementberatung und haben Lust, in einem wachsenden Beratungsunternehmen aktiv mitzuarbeiten? Sie sind engagiert, begeisterungsfähig, lieben die Vielfalt, neue Herausforderungen und behalten auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf? Dann nutzen Sie Ihre Chance und überzeugen Sie uns von sich.