Die Welt bereisen und dabei einen professionellen Einstieg in die Finanzwelt finden – das macht die Zurich Gruppe Deutschland nun möglich! Denn das international tätige Versicherungsunternehmen sucht derzeit ambitionierte Akademiker für ihr Global Associate Programm (GAP), einem hauseigenen Startprogramm mit garantierten Auslandsaufenthalten. Dafür lädt das Unternehmen am 14. Juli 2009 zu einem Auswahl-Event nach Bonn ein. Während des Auswahltages treffen eingeladene Kandidaten ihre potenziellen Kollegen und lernen die einzelnen Fachbereiche kennen. In Gruppenübungen und persönlichen Gesprächen können die Bewerber ihr Können beweisen und ihre persönlichen Stärken präsentieren. Wer vor Ort überzeugt, kann mit einem Vertragsangebot nach dem Event rechnen.

Das 44-wöchige Global Associate Programm startet im September 2009 und ist speziell auf die Absolventen zugeschnitten, die ihre Karriere international ausrichten wollen. Die Einsteiger bekommen einen Mentor an die Seite gestellt und werden intensiv weitergebildet. Claims, Direct Business, Life Insurance und Underwriting sind Gebiete, auf denen sich die GAP-Teilnehmer spezialisieren können. In jedem Fall ist ein zehnwöchiger Auslandsaufenthalt in einem Büro der Zurich Gruppe vorgesehen.

Weitere Informationen zu dem Recruiting-Event findet Ihr hier.

Wie wir bereits vergangene Woche ankündigten, fand heute im Rahmen der Veranstaltung “Klartext aus dem Elfenbeinturm” die HTWK- Jobbörse statt, welche eine große Schar von Besuchern anlockte. Schätzungsweise 250 Studenten fanden sich allein am Vormittag bei den verschiedenen Unternehmensständen ein oder lauschten den Vorträgen im Hörsaal Audimax. “Diese Entwicklung ist sehr positiv und eine Steigerung im Vergleich zum letzten Jahr” freute sich Julia Franke, die als Gesellschafterin der “CT´event GbR” an der Organisation beteiligt war. Diese Auffassung wurde auch von vielen anwesenden Unternehmen geteilt, welche sich über die hohe Frequentierung Ihrer Stände und die Resonanz seitens der Bewerber freuten. “Es gab einige Gespräche, denen im Nachgang mit Sicherheit auch eine Bewerbung folgt” kommentierte Friederike Wystup, Recruiterin bei UNISTER, das Geschehen. Auf die Frage, ob sie demnach nächsten Jahr wieder teilnehmen würde, antwortete sie “Ja, auf jeden Fall.”

Auch das Thema Auslandspraktikum rief  Interesse bei den Besuchern hervor; der Vortrag von PRAKTIKA- Geschäftsführer Steve Riedel wurde insgesamt sehr positiv angenommen. “Ich hatte schon mehrere Vorträge zu dem Thema gehört und auch einen Workshop des akademischen Auslandsamtes besucht.” äußerte sich Falk Wacker, Student für Internationales Management im 2. Semester. “Neu war jedoch für mich, dass es auch Unternehmen wie PRAKTIKA gibt, welche die Organisation übernehmen.” Er selbst plane, im Sommer 2010 ein Praktikum in Südamerika, Asien oder Australien zu absolvieren, und könnte sich dabei durchaus vorstellen, Hilfe in Anspruch zu nehmen. Auch Stefan Seibecki, BWL-Student im 2. Semester, teilte diese Auffassung, da es ihm an Zeit und Initiative mangelt und er es somit gut findet, wenn ihm jemand die Arbeit abnehmen und gleichzeitig Sicherheit bieten würde. Andere Besucher wollen es lieber auf eigene Faust probieren und empfanden hierbei die Fülle von Informationen, die Ihnen der Vortrag und die Präsentation boten, als sehr hilfreich und positiv.

Für viele Besucher bot die Messe weiterhin vielseitige Möglichkeiten, sich ins Gespräch zu bringen und freie Stellen für Praktika, Jobs oder Tätigkeiten als Werkstudent zu ergattern. An einigen Unternehmensständen waren bereits am frühen Nachmittag viele der Stellenausschreibungen vergeben. Da im Vorfeld größtenteils an der HTWK und der Fachhochschule der Telekom für die Veranstaltung geworben wurde, ist hier sogar noch Steigerungspotential vorhanden. Denn das die Messe nächstes Jahr wieder stattfindet, ist nach dem positiven Feedback vieler Beteiligter so gut wie sicher.

Studenten, die ein Stipendium in der Tasche haben, gehen während des Studiums eher ins Ausland als ihre Kommilitonen. Das ergab eine Studie des Hochschul-Informations-Systems (HIS) in Hannover. Demnach hat fast jeder zweite Stipendiat (47 Prozent) schon einmal einen studienbezogenen Auslandsaufenthalt absolviert oder unternimmt ihn gerade. Der Anteil derer, die einen Auslandsaufenthalt bereits hinter sich haben, ist dabei mehr als doppelt so hoch wie der aller Studenten im Erststudium (38 Prozent zu 16 Prozent). An der Umfrage haben rund 10.000 Stipendiaten der elf Begabtenförderungswerke in Deutschland teilgenommen. So war bereits ein Drittel (33 Prozent) der Befragten schon einmal an einer Hochschule in einem anderen Land eingeschrieben. Etwa jeder Fünfte hat ein Praktikum im Ausland (21 Prozent) gemacht und jeder Sechste (16 Prozent) hat an einem Sprachkurs teilgenommen.

Das Bayerische Institut für Hochschulforschung und Hochschulplanung (IHF) legt mit dem “Bayerischen Absolventenpanel” (BAP) eine aktuelle Studie vor, die den Übergang von Hochschulabsolventen in den Arbeitsmarkt untersucht. Das Ergebnis ist positiv: über 80 Prozent der Ingenieure und Naturwissenschaftler sowie etwa 70 Prozent der Kultur- und Sozialwissenschaftler schafften innerhalb der ersten zwölf Monaten nach Beendigung ihres Studiums in Bayern den Berufseinstieg.

Die Studie umfasst neben einer umfangreichen Analyse der Studienbedingungen und der Dauer bis zur Aufnahme der ersten Beschäftigung auch eine Untersuchung der Attribute des neuen Berufs. Hierzu zählen die vertragliche Gestaltung, das Einkommen, die Angemessenheit der Beschäftigung sowie die berufliche Zufriedenheit insgesamt. So erhielten Absolventen der Ingenieurswissenschaften mit 55 Prozent den höchsten Anteil an unbefristeten Stellenzusagen direkt nach dem Studium und gehören zu den Spitzenverdienern, während sich Mathematiker und Naturwissenschaftler mit Ihrer Tätigkeit am zufriedensten zeigten. Im Gegensatz dazu empfanden nur 50 bis 70 Prozent der Geistes- und Sozialwissenschaftler ihre Tätigkeit als erfüllend, das Einkommen wird nur von einem knappen Drittel als angemessen eingeschätzt. Praktika nach Studienende sind in den Sprach-, Kultur- und Sozialwissenschaften zudem am weitesten verbreitet, da hier die Studieninhalte einen schwächeren Berufsbezug aufweisen. Sie betreffen aber maximal jeden sechsten Absolventen und sind vorteilhafter für den Berufseinstieg als Minijobs oder Phasen von Inaktivität.

Das BAP wurde auf Basis einer repräsentativen und langfristig angelegten Befragung im gesamten Landesgebiet ermittelt, an der alle (Fach-)Hochschulen mitwirkten. Aktuell befragt wurden hierbei Absolventen des Jahrgangs 2004. Ziel des Langzeitprojektes ist, ausgewählte Absolventenjahrgänge zu mehreren festgelegten Zeitpunkten zu befragen, um ein genaues Bild von Berufseinstieg und Karriereweg zu erhalten und so einen Vergleich herstellen zu können. Unterm Strich kommt dabei ein positives Zeugnis heraus: der Hochschulabschluss lohnt sich für den Einzelnen, die Einkommensvorteile gegenüber einer Berufsausbildung betragen je nach Studienfach bis zu 12 Prozent mehr im gesamten Erwerbsleben.

Quelle: Bayerisches Staatsinstitut für Hochschulforschung und Hochschulplanung (IHF)

PRAKTIKA sponsert die am 3. Juni stattfindende Jobbörse “Deine Zukunft bekommt ein Gesicht” der Hochschule für Technik, Wirtschaft und Kultur Leipzig. Hier habt Ihr nicht nur die Chance, wertvolle Kontakte zu regionalen Unternehmen für Werkstudententätigkeiten oder Jobs aufzubauen, sondern könnt auch gemeinsam mit uns nach Auslandspraktika suchen, die Euren Vorstellungen entsprechen.

Unseren Stand findet Ihr in der 3. Etage des HTWK- Hauptgebäudes. Wir beraten Euch gezielt zu den Themen Bewerbungstraining und Videobewerbung sowie Praktikum im In- und Ausland. Habt Ihr Interesse und Eure Zeit ist knapp bemessen, bieten wir Euch selbstverständlich  auch kostenloses Infomaterial, etwa unseren Auslands-Katalog. Zudem halten wir ab 13.30 Uhr einen Vortrag über Möglichkeiten, sich ein Praktikum im Ausland zu organisieren, sowie die Fallstricke und Hürden, die dabei lauern. Jeder, der ein Pflichtpraktikum im Rahmen seines Studiums absolvieren muss und dies gern außerhalb deutscher Grenzen gestalten möchte, sollte diese Gelegenheit für sich nutzen. Alle weiteren Veranstaltungsinfos findet Ihr hier.

Die Jobbörse vollzieht sich im Rahmen der Veranstaltung “Klartext aus dem Elfenbeinturm”, welche gemeinsam von der Industrie- und Handelskammer zu Leipzig und der HTWK ausgerichtet wird. Die Veranstaltung gehört zu der von der IHK initiierten und geförderten Reihe “Wirtschaft trifft Wissenschaft” und findet bereits zum fünften Mal statt. Mehr als 30 Unternehmen sind dabei dieses Jahr an den Plenardiskussionen und der Jobbörse beteiligt. Auch Ihr könnt davon profitieren!

Wer in Nordrhein-Westfalen studiert und sich noch unklar über seinen späteren beruflichen Werdegang ist, sollte einen Abstecher zur Karrieremesse “BusinessContacts” in Münster starten. Diese öffnet am 5. Juni von 10 bis 17 Uhr auf dem Juridicum Ihre Pforten für Studierende, Absolventen und Doktoranden aller Fachbereiche und bietet die Möglichkeit, mit mehr als 40 Unternehmen in Kontakt zu treten.

Für ihre Besuchern hält die Messe eine Vielzahl von Optionen bereit: Von Infoständen der Unternehmen über Bewerbungsmappen- Checks bis hin zu Alumni-Talks und Company Challenges, bei denen Unternehmensvertreter Rede und Antwort zu Berufseinstieg und Karriere-Themen stehen. So sucht BASF beispielsweise jedes Jahr mehr als 30 Absolventen der Ingenieurs- und Wirtschaftswissenschaften für Trainee-Stellen und Direkteinstieg, Bayer sogar 150. Wer sich hier also ins Gespräch bringen kann, hat vielleicht schon einen Fuß in der Tür.

Die “BusinessContacts”  wurde erstmals im Mai des vergangenen Jahres von der Wirtschaftswissenschaftlichen Fakultät der Uni Münster erfolgreich initiiert. So gaben mehr als 65 Prozent der Besucher an, die Chance auf Einzelgespräche mit Personalern genutzt zu haben, nahezu jeder Dritte konnte zudem ein weiteres Treffen mit einem der teilnehmenden Unternehmen vereinbaren, deren Zahl sich dieses Jahr sogar noch erhöht hat. Genug gute Gründe also, der Domstadt einen Besuch abzustatten!

Quelle: BusinessContacts

Wer frisch sein Abitur bestanden hat und technisch interessiert ist, sich aber bisher für keine Studienrichtung entscheiden konnte, für den ist das neue Förderprogramm “Technikum” der Bundesregierung das Richtige. Voraussichtlich ab Juli haben Schulabgänger mit einer Hochschulzugangsberechtigung hier die Möglichkeit, ein bis zu 8 Monate andauerndes Praktikum in Unternehmen und außeruniversitäten Forschungseinrichtungen zu absolvieren.

Das “Technikum” soll jungen Menschen Eindrücke in typische “MINT”-Berufe, also Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften und Technik, gewähren, sowie Einblicke in die entsprechenden Studiengänge verschaffen. Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer absolvieren hierbei ein mehrmonatiges Studien- und Berufsorientierungspraktikum direkt in den Betrieben. Die Betriebe kooperieren für das Technikum mit MINT-Fachbereichen regionaler Hochschulen. Die Praktikanten werden in den Betrieben fachlich angeleitet und individuell betreut. Hierfür stellt der Bund den Betrieben Fördermittel zur Verfügung.
Eine Bedingung für das Technikum ist: Die Teilnehmer dürfen sich in keinem weiteren (Aus-)Bildungsverhältnis befinden. Ziel der Förderung an die Betriebe ist es, den Abiturienten ein Studium im “MINT”-Bereich schmackhafter zu machen, da hier der wirtschaftliche Bedarf an Nachwuchs nach wie vor groß ist.

Praktika im Rahmen des “Technikum” sind bis August 2012 in den Technikum-Betrieben möglich. Da laut der aktuellen IKOM- Analyse Absolventen naturwissenschaftlicher und technischer Studiengänge auch in Krisenzeiten einen sicheren Job haben, sollte jeder, der in den nächsten 31 Monaten die Möglichkeit hat, nicht lange zögern und sich unter www.technikum.de anmelden!

Quelle: Bundesministerium für Bildung und Forschung

Die IKOM, das Karriereforum der TU München, veröffentlichte kürzlich ihren aktuellen Stellenindex der offenen Anzeigen und Stellen für Absolventen. Demnach reduzierte sich die Arbeitslosigkeit in den “MINI” Fächern (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Ingeneure) um 50 Prozent – trotz der Tatsache, dass die Unternehmen im letzten Quartal 6 Prozent weniger Neueinstellungen verzeichneten.

Ein weiteres Ergebnis dieser Studie: Gegenüber dem Stand von 2003 erhöhte sich die Anzahl der Bewerber um insgesamt 40 Prozent. Trotz dieses immensen Anstiegs  sank jedoch der Anteil von Akademikern, da die Zahl der naturwissenschaftlichen Studienanfänger seit 2004 stagnierte und erst im letzten Jahr wieder ein Plus verzeichnete. Aufgrund des daraus resultierenden strukturellen Mangels an Fachkräften sind die Aussichten der technisch und naturwissenschaftlich orientierten Absolventen auch in Krisenzeiten weiterhin sehr gut. Der aktuelle Stellenindex der IKOM – monatlich ermittelt auf Grundlage von mehr als 6.600 Einträgen der TUM-Jobbörse sowie unter Berücksichtigung von über 40 Arbeitsmarktindikatoren in Deutschland – bekräftigt das.

Auf dessen Basis wurde ermittelt, dass die Stellenangebote für Naturwissenschaftler im Oktober nur um 5 Prozent nachgaben. Von diesem leichten Rückgang waren zudem bei genauerer Betrachtung lediglich die Fächergruppen Mathematik und Physik betroffen, deren Index von 131 Punkten im Vorjahr auf aktuell 125 Punkte sank, während sich Biologen und Chemiker über konstante 159 Punkte freuen konnten. Bei einem Durchschnitt von 139 Indexpunkten lässt sich aber für alle Absolventen eine ungebrochen positive Entwicklung konstatieren.

Fazit: Wer sich heute entschließt, sein Studium in den “MINI”-Fächern zu absolvieren, gehört trotz Wirtschaftskrise zu den Gewinnern von morgen.

Quelle: IKOM

Ob nun Trainee-Programm, Semesterjob oder Praktikum: die Möglichkeiten in den Job einzusteigen sind vielfältig, in Zeiten der Wirtschaftskrise jedoch auch spärlicher. Wenn Ihr Euch hier einen Vorteil verschaffen wollt, seit Ihr am 26. Mai auf der Karrieremesse “CampusChances” in der IHK Köln gut aufgehoben. Von 12-18 Uhr stehen über 40 Unternehmen mit mehr als 2.500 offenen Stellen Studierenden und Absolventen aller Fachrichtungen für Fragen und Informationsgespräche zur Verfügung.

Die CampusChances bietet Euch dabei viele Möglichkeiten, aktuelle Informationen zu Arbeitsmarkt und Karriereplanung zu erhalten, sowie persönliche Kontakte zu Personalverantwortlichen zu knüpfen. Neben dem Kontakt zu den Unternehmensvertretern könnt Ihr zudem auch Nachhilfe in Sachen Bewerbung in Anspruch nehmen. Karriere-Experten stehen Euch während des gesamten Messetages für alle Fragen rund um Karriereplanung und Berufseinsteig zur Verfügung. Ein kostenfreier Bewerbungsmappen-Check gehört dabei ebenso zum Angebot wie ein umfangreiches Vortragsprogramm. Hierfür müsst Ihr nur eine vollständige Bewerbungsmappe mitbringen, eine Anmeldung im Vorfeld ist nicht erforderlich.

Bei den Karriere- und Unternehmensvorträgen könnt Ihr dann direkt auf Tuchfühlung gehen. Erfahrene Fachleute aus der Praxis stehen Euch Rede und Antwort zu verschiedenen Fragen rund um die Themen Bewerbung und Berufseinstieg.

Als kleine Orientierungshilfe habt Ihr hier das Vortrags-Programm in der Übersicht:

12:00 Uhr: Das Vorstellungsgespräch
13:00 Uhr: Arbeitsmarkt im Wandel. Neue Formen der Arbeit
14:00 Uhr: Arbeiten in Deutschland – das erwarten Unternehmen
15:00 Uhr: Gehaltsverhandlungen erfolgreich führen
16:00 Uhr: Jobsuche in Krisenzeiten
17:00 Uhr: Richtig bewerben in Deutschland

Der Messebesuch ist kostenfrei. Weitere Infos findet Ihr hier.

Ein Recruiting-Event der anderen Art findet vom 12. bis 14. Juni 2009 in Ingolstadt statt. Dort organisieren Studenten bereits zum siebten Mal die “WFI Summer Challenge”. Das besondere: bei Beachvolleyball, Duathlon oder Beach-Völkerball haben die Teilnehmer auf dem Spielfeld oder an Informationsständen die Chance, mit Unternehmensvertretern ins Gespräch zu kommen. Ziel der Veranstaltung ist der Auf- und Ausbau eines langfristigen Netzwerks in lockerer Atmosphäre, auf dessen Basis bereits zahlreiche Praktika, Abschlussarbeiten, Trainee-Programme und Direkteinstiege vermittelt werden konnten. Rund 1.000 Sportler und Zuschauer nahmen zuletzt an der Summer Challenge teil. Anmeldeschluss ist am 22. Mai. Weitere Informationen findet Ihr hier.